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Identifikation und Ansprache geeigneter Talente über verschiedene Kanäle (z.B. Jobportale, soziale Netzwerke, Direktansprache); proaktive Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen;...
In Ihren Verantwortungsbereich fällt die vollständige Lohn- und Gehaltsabrechnung eines definierten Mitarbeiterkreises; Die Zeiterfassung mittels der Software ZEUS übernehmen Sie; erfassen und pflegen personalrelevante Daten;...
Unterstützung in allen HR-relevanten administrativen und organisatorischen Belangen; Unterstützung im Recruiting-Prozess einschließlich Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Vorauswahl von Bewerbungen und Organisation;...
Sie bearbeiten eigenverantwortlich die abrechnungsseitigen Aufgaben vom Eintritt bis zum Austritt eines Mitarbeiters (m/w/d) sowie fachspezifische Themen wie Benefits und BAV;...
Unterstützung der Geschäfts-, Betriebs- und Abteilungsleitungen und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat; personaladministrative Tätigkeiten wie Bescheinigungswesen, Zeiterfassungsmanagement oder Mitarbeiter-Benefits;...
Ansprache, Beurteilung, Präsentation und Vorstellung passgenauer Fach- und Führungskräfte auf Experten- und Executive-Ebene; Eigenverantwortliche (in der Startphase begleitete) Durchführung von Mandaten, Bewerberauswahl und -betreuung;...
Standortaufbau und -leitung; Standort in der Region erfolgreich machen; Auswahl und Führung Ihres Personals; Kundengewinnung und -bindung; Controlling und Reporting; Möglichkeit mit weiteren Standorten zu expandieren;...